El control horario de tu empresa, en regla y sin complicaciones
Fitxa centraliza el fichaje digital, las vacaciones, las ausencias y la documentación laboral en una sola plataforma. Registro trazable, exportable y listo para cualquier inspección.
Sin tarjeta de crédito · Configuración en menos de 10 minutos
Laura Martín
Diseño de producto
06:07:16
Entrada 09:02 · hoy
Empresas que ya cumplen la normativa con Fitxa
Una plataforma para todo el ciclo de gestión del tiempo
Cumplimiento normativo, sin esfuerzo
Registro horario claro, trazable y preparado para inspecciones. Entradas, salidas, pausas e incidencias quedan guardadas de forma digital y ordenada, tal como exige la normativa.
Fichaje multi-dispositivo
Móvil, web, PIN o RFID: cada empleado ficha como mejor encaje con su puesto.
Vacaciones y ausencias
Solicitud y aprobación en segundos, con calendario de equipo siempre visible.
Documentación centralizada
Contratos, nóminas e informes en un único repositorio ordenado.
Turnos flexibles
Organiza turnos rotativos o fijos y evita solapamientos con una vista semanal siempre clara.
Implantar el control horario digital te lleva tres pasos
Configura tu empresa
Crea tu cuenta, añade empleados y elige el método de fichaje que mejor encaja con tu equipo.
Empieza a fichar
Tus empleados registran entradas, salidas y pausas en segundos, guardados de forma digital.
Controla y exporta
Consulta fichajes y ausencias desde un panel centralizado y exporta tu registro horario.
Empresas que ya gestionan su tiempo con Fitxa
Gestionamos el control horario de más de 40 clientes distintos desde un único panel. Nos ahorra horas cada semana.
Marta Almendros
Gestoría Almendros
Pasamos de hojas de Excel a un sistema digital en una tarde. El fichaje por PIN es perfecto para recepción.
Jordi Puig
ApartUp
Con conductores en ruta todo el día, poder fichar desde el móvil ha sido un cambio real para nosotros.
Sara Rodríguez
Rodytrans
¿Qué es el registro horario y por qué es obligatorio?
Desde el Real Decreto-ley 8/2019, que modificó el artículo 34.9 del Estatuto de los Trabajadores, todas las empresas en España están obligadas a registrar diariamente la hora de inicio y fin de la jornada de cada trabajador, sin importar el tamaño de la empresa, el sector o si hay flexibilidad horaria o teletrabajo.
Obligatorio desde 2019
El RD-ley 8/2019 exige registrar la jornada en todas las empresas, sin importar tamaño ni sector.
Conservación 4 años
Los registros deben guardarse cuatro años y estar accesibles para empleados e Inspección de Trabajo.
Riesgo de sanción
No llevar registro horario puede considerarse infracción grave según la LISOS.
Un precio simple, pensado para pymes
Plan Mensual
empleado/mes
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3,50€/mes36€/año
Ahorra un 14% respecto al mensual
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¿Plantilla grande o necesidades específicas?
Adaptamos el precio a tu empresa sin módulos extra.
Preguntas frecuentes sobre control horario, registro de jornada y fichaje digital
Resuelve las dudas más habituales antes de implantar un sistema de control horario en tu empresa
Activa tu registro horario legal y empieza a fichar hoy
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